公司2012年“安全生产月”活动蓬勃开展

责任编辑：齐隆化工 发布时间：2018-12-26

    5月31日，公司下发了《关于开展2012年“安全生产月”活动的通知》（齐隆【2012】29号），2012年“安全生产月”活动正式启动。今年“安全生产月”活动的主题是“科学发展、安全发展”，成立了以总经理郝守增同志为组长的“安全生产月”活动领导小组，要求安全生产月活动“要贴近实际、贴近基层，进一步宣传贯彻安全生产法律法规，普及安全知识，弘扬安全文化，落实隐患治理的各项措施，推进企业安全生产状况持续稳定好转，全面坚强安全生产标准化建设。”
    6月7日，在公司安全环保月度例会上，郝总再次强调，公司所属各分、子公司必须时刻保持清醒头脑，充分认识安全生产工作的紧迫性、长期性和复杂性，做到警钟长鸣，深入贯彻安全第一、预防为主、全员动手、综合治理”的方针，以开展“安全生产月”活动为契机，进一步理清思路，强化责任，提升管理，不断迈出科学发展、安全发展的坚实步伐。
    郝总指出，各单位要紧紧把握活动主题，精心策划，广泛发动，深入开展好“安全生产月”活动。一要提高思想认识，高度重视人员安全，将人的生命安全放在首位，要如履薄冰抓好安全工作，牢记“六三”事故教训，举一反三，查找不足，筑牢安全防堤；二要突出重点，以硬件的完好率保障安全工作的健康发展。要加强专业化管理，提高设备运行效率，减少人为操作失误，避免非计划停车。要下大力气整治作业现场，不断改善职工作业环境和作业条件，为保障职工的生命健康提供硬件保障；三要把依法依规作为安全生产管理的底线，强化制度管理，提升制度执行力，严格落实各项安全管理制度，为企业本质化安全建设提供软件支持。
    今年6月是全国第十一个“安全生产月”，也是公司成立“六部一室”来，首次在公司安环部的领导下开展的一次“安全生产月”活动。纵观公司各生产经营主体单位的安全生产月活动，可谓“规划新、模式新、形态新”，安全月活动蓬勃开展。
    规划新，安全工作点面结合。公司在成立公司级活动领导小组的基础上，推陈出新，要求各单位相应成立“安全生产月”组织机构，突出了人人参与、不留死角的新场景，并要求以强化企业安全生产主体责任为重点，各单位要发挥基层“堡垒”作用，做到守土有责。
    为突出“科学发展，安全发展”这一活动主题，6月1日上午，实业分公司20余名员工与其他单位的职工一道在市博物馆广场参加淄博市暨张店区2012年安全生产月启动仪式，拉开了公司“安全生产月”活动的帷幕。实业分公司大力在职工中宣贯“安全在我心中”，突出了人人参与、不留死角的新场景。并要求各基层车间，充分发挥主体责任，守土有责。
    模式新，宣传载体新旧交错辉映。实业分公司创新宣传载体，除了充分利用展板、条幅等载体外，还积极配合安全环保部与团总支开展了“兴隆杯——安全在我心中”职工演讲比赛，使安全理念植根于职工内心深处；抚顺齐隆分公司举行了隆重的安全月活动启动仪式，组织公司广大干部职工在“科学发展，安全发展”的条幅上进行签字，组织开展了《安全你我他，幸福靠大家》职工演讲比赛；服务分公司组织开展技能评比等活动,进一步提高餐饮制作质量，狠抓夏季车辆安全运行,保证职工通勤安全。
    形态新，安全活动文武交错。今年安全生产月，实业分公司从“技改技措、设备完好、节能降耗、异味治理”等方面做了大量细致工作，从根本上解决企业面临的安全环保瓶颈，实现了企业本质安全；抚顺分公司通过部门安全培训、召开讨论会、查隐患、提建议等形式参与到活动之中，并由生产部承办了一次事故应急演练，做到了全员参与，全员受教育；茂名华隆认真抓好生产操作纪律和施工管理，强化施工管理，将保运列入岗检范围，与公司开展的“节约一分钱，管理到精细”相结合，突出阶段重点工作，自上而下，深入人心。
    通过上述活动的有效开展，进一步促进了公司安全生产的稳定运行，提升了企业本质安全的水平。